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Analista de Controles Internos Sênior

Descrição da vaga

Estamos em busca de uma pessoa que acredita que favorecer o acesso à saúde deve ser um compromisso. Aqui na Pague Menos, o cuidado está no nosso DNA. Por isso, valorizamos quem compartilha nossos valores, quem é gente que faz bem, quem tem amor por servir, quem é comprometido com o futuro do nosso negócio, quem tem senso de dono e supera resultados sempre. Afinal, fazer bem também é valorizar as pessoas, é jogar junto de um time que nos ajuda a cumprir o nosso propósito de levar saúde com amor pra todos os brasileiros, desenvolvendo os potenciais e buscando fazer mais e melhor. Aprendendo e crescendo sempre!


Como é trabalhar aqui?


Acreditamos que pessoas diferentes constroem soluções melhores. Por isso, cultivamos um ambiente que acolhe a diversidade e incentiva cada um a ser quem é, com autenticidade e respeito. Trabalhamos de forma colaborativa, com espaço para aprender, propor e transformar. Mais do que executar tarefas, cada pessoa tem a oportunidade de gerar impacto real na vida de milhões de brasileiros todos os dias.

Responsabilidades e atribuições

Buscamos profissionais com perfil analítico, estruturado e altamente orientado a processos, com capacidade de atuação em governança, riscos corporativos e controles internos, em ambiente de alta complexidade e interface com múltiplas áreas do negócio.


📍 Fortaleza/CE | Presencial


🧭 Principais responsabilidades


• Mapear, documentar e revisar processos organizacionais, identificando riscos e pontos de controle;

• Estruturar e manter matrizes de riscos e controles internos atualizadas;

• Testar a efetividade dos controles existentes, garantindo aderência às políticas corporativas;

• Propor e implementar novos controles quando identificadas lacunas de governança;

• Apoiar a gestão de riscos corporativos, incluindo identificação, análise e mitigação;

• Utilizar ferramentas corporativas de GRC para registro e acompanhamento de riscos e controles;

• Realizar interface com auditoria interna e externa, suportando demandas e planos de ação;

• Acompanhar indicadores de riscos, controles e compliance, garantindo visibilidade executiva;

• Apoiar a revisão de políticas, normas e procedimentos internos;

• Participar de iniciativas de melhoria contínua em processos críticos do negócio;

• Atuar de forma transversal com áreas como RH, Operações, Jurídico, Financeiro e Auditoria;

• Garantir rastreabilidade, governança e qualidade das informações de controles internos.


Requisitos e qualificações

• Formação superior em Administração, Contabilidade, Economia, Engenharia ou áreas correlatas;

• Experiência em riscos corporativos, controles internos ou auditoria;

• Conhecimento em metodologias de mapeamento de processos e controles;

• Forte capacidade analítica e visão crítica de processos;

• Experiência com indicadores e acompanhamento de planos de ação;

• Boa comunicação e capacidade de interação com áreas técnicas e de negócio;

• Excel intermediário/avançado.


Diferenciais


• Experiência em Big4 (Deloitte, EY, PwC, KPMG);

• Vivência em empresas de grande porte ou varejo;

• Experiência com ferramentas de GRC;

• Certificações em riscos, auditoria ou controles internos;

• Experiência com ambientes altamente regulados ou de alta volumetria.

Informações adicionais

BENEFÍCIOS:


• Vale-refeição (de acordo com a convenção coletiva);

• Vale-transporte;

• Bônus anual;

• Plano de Saúde por elegibilidade por localidade e cargo;

• Plano Odontológico por adesão;

• Seguro de vida;

• Assistência Funeral;

• Universidade Corporativa Pague Menos com cursos e treinamentos - Up Farma;

• Desconto Ouro nas Farmácias Pague Menos;

• Convênio Farmácia, com desconto em folha de pagamento - Epharma;

• Wellhub (plataforma de bem-estar que oferece opções de atividades físicas, mindfulness e outros);

• Educa Mais (planos personalizados de graduação, pós-graduação, mentorias, cursos livres e de idiomas);

• Chip Pague Menos Celular;

• Desconto em aluguéis de carro;

• Desconto em passagens áreas;

• Ginástica laboral, conforme a localidade;


Não fazemos distinção de cor, religião, orientação sexual, identidade de gênero, nacionalidade, deficiência ou idade.

Etapas do processo

  1. Etapa 1: Cadastro
  2. Etapa 2: Entrevista Atração & Seleção
  3. Etapa 3: Teste Situacional
  4. Etapa 4: Entrevista Gestor
  5. Etapa 5: Carta Proposta
  6. Etapa 6: Contratação

VEM SER GENTE QUE FAZ BEM!

Na história da Pague Menos, saúde e bem-estar são origem, mas também propósito. Promover o acesso à saúde significa ampliar liberdade, cuidado e qualidade de vida para milhões de brasileiros. Somos uma empresa brasileira, feita por gente que faz bem e que está comprometida em levar saúde com amor pra todos os brasileiros. Estamos presente em todos os estados do país e, hoje, somos quase 1.700 lojas e mais de 28 mil colaboradores que formam uma comunidade diversa que cresce junto e trabalha com impacto real na vida das pessoas.


Nossa história começou em 1981, com a abertura da primeira loja em Fortaleza (CE). Desde então, seguimos crescendo com base na valorização das pessoas, no foco no cliente, na sustentabilidade, na integridade, na superação dos resultados e na inovação em soluções de saúde. Hoje somos a segunda maior rede de farmácias do Brasil, que é fruto de uma estratégia que combina eficiência, proximidade com o cliente e fortalecimento dos nossos consultórios farmacêuticos.


Nosso modelo de negócio une produtos, serviços e cuidado contínuo. Atuamos no varejo de especialidade com o conceito de drugstore e evoluímos para um hub integrado de saúde.


Trabalhar aqui é fazer parte de um ambiente que valoriza a diversidade, incentiva a autenticidade e acredita no poder da colaboração. É um lugar para crescer, contribuir e gerar impacto todos os dias. Bora juntos?