Analista de Controles Internos Sênior
Descrição da vaga
Estamos em busca de uma pessoa que acredita que favorecer o acesso à saúde deve ser um compromisso. Aqui na Pague Menos, o cuidado está no nosso DNA. Por isso, valorizamos quem compartilha nossos valores, quem é gente que faz bem, quem tem amor por servir, quem é comprometido com o futuro do nosso negócio, quem tem senso de dono e supera resultados sempre. Afinal, fazer bem também é valorizar as pessoas, é jogar junto de um time que nos ajuda a cumprir o nosso propósito de levar saúde com amor pra todos os brasileiros, desenvolvendo os potenciais e buscando fazer mais e melhor. Aprendendo e crescendo sempre!
Como é trabalhar aqui?
Acreditamos que pessoas diferentes constroem soluções melhores. Por isso, cultivamos um ambiente que acolhe a diversidade e incentiva cada um a ser quem é, com autenticidade e respeito. Trabalhamos de forma colaborativa, com espaço para aprender, propor e transformar. Mais do que executar tarefas, cada pessoa tem a oportunidade de gerar impacto real na vida de milhões de brasileiros todos os dias.
Responsabilidades e atribuições
Buscamos profissionais com perfil analítico, estruturado e altamente orientado a processos, com capacidade de atuação em governança, riscos corporativos e controles internos, em ambiente de alta complexidade e interface com múltiplas áreas do negócio.
📍 Fortaleza/CE | Presencial
🧭 Principais responsabilidades
• Mapear, documentar e revisar processos organizacionais, identificando riscos e pontos de controle;
• Estruturar e manter matrizes de riscos e controles internos atualizadas;
• Testar a efetividade dos controles existentes, garantindo aderência às políticas corporativas;
• Propor e implementar novos controles quando identificadas lacunas de governança;
• Apoiar a gestão de riscos corporativos, incluindo identificação, análise e mitigação;
• Utilizar ferramentas corporativas de GRC para registro e acompanhamento de riscos e controles;
• Realizar interface com auditoria interna e externa, suportando demandas e planos de ação;
• Acompanhar indicadores de riscos, controles e compliance, garantindo visibilidade executiva;
• Apoiar a revisão de políticas, normas e procedimentos internos;
• Participar de iniciativas de melhoria contínua em processos críticos do negócio;
• Atuar de forma transversal com áreas como RH, Operações, Jurídico, Financeiro e Auditoria;
• Garantir rastreabilidade, governança e qualidade das informações de controles internos.
Requisitos e qualificações
• Formação superior em Administração, Contabilidade, Economia, Engenharia ou áreas correlatas;
• Experiência em riscos corporativos, controles internos ou auditoria;
• Conhecimento em metodologias de mapeamento de processos e controles;
• Forte capacidade analítica e visão crítica de processos;
• Experiência com indicadores e acompanhamento de planos de ação;
• Boa comunicação e capacidade de interação com áreas técnicas e de negócio;
• Excel intermediário/avançado.
⭐ Diferenciais
• Experiência em Big4 (Deloitte, EY, PwC, KPMG);
• Vivência em empresas de grande porte ou varejo;
• Experiência com ferramentas de GRC;
• Certificações em riscos, auditoria ou controles internos;
• Experiência com ambientes altamente regulados ou de alta volumetria.
Informações adicionais
BENEFÍCIOS:
• Vale-refeição (de acordo com a convenção coletiva);
• Vale-transporte;
• Bônus anual;
• Plano de Saúde por elegibilidade por localidade e cargo;
• Plano Odontológico por adesão;
• Seguro de vida;
• Assistência Funeral;
• Universidade Corporativa Pague Menos com cursos e treinamentos - Up Farma;
• Desconto Ouro nas Farmácias Pague Menos;
• Convênio Farmácia, com desconto em folha de pagamento - Epharma;
• Wellhub (plataforma de bem-estar que oferece opções de atividades físicas, mindfulness e outros);
• Educa Mais (planos personalizados de graduação, pós-graduação, mentorias, cursos livres e de idiomas);
• Chip Pague Menos Celular;
• Desconto em aluguéis de carro;
• Desconto em passagens áreas;
• Ginástica laboral, conforme a localidade;
Não fazemos distinção de cor, religião, orientação sexual, identidade de gênero, nacionalidade, deficiência ou idade.
Etapas do processo
- Etapa 1: Cadastro
- Etapa 2: Entrevista Atração & Seleção
- Etapa 3: Teste Situacional
- Etapa 4: Entrevista Gestor
- Etapa 5: Carta Proposta
- Etapa 6: Contratação
VEM SER GENTE QUE FAZ BEM!
Na história da Pague Menos, saúde e bem-estar são origem, mas também propósito. Promover o acesso à saúde significa ampliar liberdade, cuidado e qualidade de vida para milhões de brasileiros. Somos uma empresa brasileira, feita por gente que faz bem e que está comprometida em levar saúde com amor pra todos os brasileiros. Estamos presente em todos os estados do país e, hoje, somos quase 1.700 lojas e mais de 28 mil colaboradores que formam uma comunidade diversa que cresce junto e trabalha com impacto real na vida das pessoas.
Nossa história começou em 1981, com a abertura da primeira loja em Fortaleza (CE). Desde então, seguimos crescendo com base na valorização das pessoas, no foco no cliente, na sustentabilidade, na integridade, na superação dos resultados e na inovação em soluções de saúde. Hoje somos a segunda maior rede de farmácias do Brasil, que é fruto de uma estratégia que combina eficiência, proximidade com o cliente e fortalecimento dos nossos consultórios farmacêuticos.
Nosso modelo de negócio une produtos, serviços e cuidado contínuo. Atuamos no varejo de especialidade com o conceito de drugstore e evoluímos para um hub integrado de saúde.
Trabalhar aqui é fazer parte de um ambiente que valoriza a diversidade, incentiva a autenticidade e acredita no poder da colaboração. É um lugar para crescer, contribuir e gerar impacto todos os dias. Bora juntos?
QUER SABER MAIS SOBRE NÓS? ACESSE NOSSO SITE E NOS SEGUE NAS REDES SOCIAIS